Formación, prácticas y emprendimiento
Estos son algunos de los ingredientes que han conformado la cuarta edición del programa de formación e Inserción de cuidado de personas dependientes para mujeres desempleadas de ANEL.
Recientemente se ha celebrado el acto de clausura de la 4ª promoción del Programa de Formación e Inserción «Atención a Personas Dependientes» organizado por ANEL y CEN y cofinanciado por SNE y FSE.
Un programa dirigido a mujeres preferentemente desempleadas con una previa disposición y motivación hacia la dedicación a personas dependientes que tiene como objetivo la inserción laboral y el empleo de calidad.
En el acto de clausura, contamos con la presencia de Mª Isabel García Malo (directora-gerente del Servicio Navarro de Empleo); José Manuel Olivar (secretario adjunto de la Confederación de Empresarios de Navarra), Antonio Martínez de Bujanda (director gerente de ANEL), y con Fernando Iribarren (socio-trabajador de Atecna) que nos trasladó su experiencia en su trayectoria empresarial. En este acto se puso fin a cinco meses llenos de vivencias, experiencias, teoría y práctica repartidos en un total de 320 horas.
El elemento innovador
En el programa han participado 16 mujeres, y este año además de recibir la formación socio-sanitaria, habilidades sociales, capacitación profesional y la realización de las prácticas en: Casa de Misericordia de Pamplona, Residencia Landazábal y La Vaguada. La novedad ha sido la introducción del módulo de emprendimiento colectivo con el fin de crear una cooperativa que estamos trabajando en su desarrollo.
Se busca vocación por la profesión
La labor de ANEL en la búsqueda y selección de mujeres con un perfil de interés, predisposición y dedicación hacia esta profesión, fue complicada a la vez que esencial. En abril, se enviaron 2700 cartas a mujeres desempleadas en una franja de edad de 35 a 50 años en posesión de estudios medios. De éstas, más de 300 mujeres se interesaron por el programa que, finalmente, se formo el grupo con 16. Se dieron unas charlas informativas sobre el programa y los objetivos del mismo. Si les seguía interesando, debían realizar una solicitud para, analizarla y valorar si continuaban con proceso de selección (test, dinámicas y entrevistas). «Lo que ANEL pretendía es que las mujeres estuvieran motivadas y con vocación por el servicio de atención y cuidado a personas dependientes y con perfil emprendedor.
Nuestro objetivo es formarles para facilitar un empleo de calidad» explica Lourdes Indurain.
Satisfacción de las dos partes
Tanto ANEL como las propias alumnas están satisfechos con el resultado de este programa. «En estos momentos se encuentran trabajando seis mujeres, en los centros de Casa de Misericordia de Pamplona, Cruz Roja y Avanvida», comenta Indurain. Destaca, también, el compromiso y la seriedad de las mujeres participantes ya que, «durante todo el curso se ha mantenido el compromiso de asistencia y permanencia en el programa por parte de las asistentes conciliando su vida familiar y laboral».
Además, ANEL está trabajando para que la novedad de este año, la conformación de la cooperativa, sea un éxito. «Para nosotros, el punto fuerte y la mayor dedicación radica en el tema de la constitución de la cooperativa», subraya la coordinadora de formación.
