Ignacio Ugalde: «Corremos el riesgo de considerar normal todo lo que estamos haciendo, pero no lo es»
El presidente de ANEL y director de Recursos Humanos de la cooperativa Tafalla Iron Foundry (Antigua Fagor Ederlan Tafalla y, anteriormente, Victorio Luzuriaga), Ignacio Ugalde, destacó en su discurso los logros y desafíos del cooperativismo en Navarra. Así, por ejemplo, recordó cómo, desde 2021, las empresas vinculadas a este modelo han crecido un 54 %, hasta alcanzar las 1.356 actuales. Al mismo tiempo, el empleo generado ha aumentado de 12.488 a 16.160 puestos de trabajo, lo que representa un crecimiento del 30 %, frente al 7 % registrado por el resto del sector privado, según los últimos datos de la EPA.
Además, casi seis de cada diez de estas sociedades, un 58 %, presentan una tasa de supervivencia superior a los ocho años, muy por encima del resto del tejido productivo foral. La asamblea contó con la presencia de importantes figuras políticas como la Presidenta del Gobierno de Navarra, la Ministra del Gobierno de España y el Presidente del Parlamento de Navarra, junto con parlamentarios, autoridades, y representantes del sector cooperativista.
A la vista de estos datos, Ignacio Ugalde declaró que “el cooperativismo está de moda”. Por ello, reclamó un Pacto por el Empleo “que contemple la diversidad y el pluralismo de todas las formas de empresa que actúan en el mercado”. Según Ugalde, este acuerdo también pretende “incentivar la contratación, el emprendimiento y el crecimiento de la economía”. “Seamos valientes y convirtámonos en la primera comunidad en dar cabida a la Economía Social en el Consejo de Diálogo Social”, añadió, dirigiéndose a la presidenta de Navarra, María Chivite, presente en el acto, junto a otras autoridades como la ministra Elma Saiz; o Unai Hualde, presidente del Parlamento de Navarra,
“TENEMOS MUCHO QUE APORTAR”
A partir de ahí, los más de 250 asistentes que abarrotaron la sala del hotel Eurostars de Pamplona, donde se celebró la Asamblea de ANEL, conocieron de primera mano algunos de los últimos “grandes hitos” del cooperativismo navarro. Por ejemplo, solo en 2023 se crearon 96 nuevas cooperativas, un 20 % más que el año anterior, y cuatro de cada diez (43 %) fueron promovidas por mujeres.
Igualmente, se destacó su participación en el desarrollo de la Formación Profesional Dual, gracias a iniciativas como la colaboración entre Tafalla Iron Foundry y el CIP de Tafalla para formar alumnos en mecatrónica industrial, o el proyecto EdukaCoop, que pretende fomentar el emprendimiento cooperativo entre más de 5.000 jóvenes navarros en los próximos cuatro años.
Ignacio Ugalde: “Si queremos una Navarra con más empleo y de más calidad, nuestra mano está tendida para compartir, aportar y mejorar nuestra tierra”.
En esa misma línea, se mencionaron las actividades impulsadas en el ámbito de la formación por la Cátedra de Economía Social y Cooperativismo de la UPNA, así como el Liceo Monjardín y su asignatura sobre cooperativismo, pionera a nivel nacional y que se pondrá en marcha el próximo curso. “Las cooperativas tenemos mucho que aportar”, aseguró el presidente de ANEL, quien recordó cómo, gracias a estas y otras iniciativas, “Navarra es reconocida en la Unión Europea como una región donde el cooperativismo es su seña de identidad”.
No obstante, Ugalde advirtió a los presentes que, tras ser los primeros en la elaboración de un Plan Integral de Economía Social, incluir este modelo en la Estrategia Sostenible de Especialización Inteligente (S4) y contar con un departamento propio dentro del Gobierno y presencia en el Servicio Navarro de Empleo, “existe el riesgo de considerar normal todo lo que estamos haciendo”. “Si queremos una Navarra con más empleo y de más calidad, tenemos ideas y propuestas. Nuestra mano está tendida para compartir, aportar y mejorar nuestra tierra”, concluyó el presidente de ANEL.
